各学院（部）：
为助力学院（部）把握本科教育教学改革新形势、新要求，提升教学改革谋划与教学管理能力，推动学院（部）本科教育教学高质量发展，经研究，拟举办2026年秋季学期本科教学院长教学改革创新专题培训。现将有关事项通知如下：
一、培训主题
提升教学院长教学改革创新谋划和管理能力，推动学院（部）本科教育教学高质量发展。
二、培训目标
（一）把握政策大势。深刻理解《教育强国建设规划纲要（2024—2035年）》和“十五五”时期高等教育改革重点任务，准确把握《“人工智能+教育”行动计划》等最新政策的核心要求，增强谋划工作的前瞻性。
（二）提升改革谋划能力。掌握学科专业设置调整优化、一流专业与一流课程建设、教学成果培育、项目制（PBL）育人模式改革的路径和方法，能够结合学院实际提出可落地、可检验的改革举措。
（三）增强数智转型领导力。理解人工智能赋能本科教育教学的整体框架，明确学院在智慧课程建设、教师智能素养提升、教学治理数字化中的主攻方向与推进策略。
（四）促进经验互鉴。搭建校内校外、院内院际交流平台，推动教学管理经验的分享互鉴与协同攻关。
三、培训对象
各学院（部）分管本科教学工作的副院长。
四、培训时间与地点
（一）培训时间：11月14日—15日；
（二）培训地点：另行通知。
五、培训安排
本次培训采取“专题报告＋案例研讨＋经验交流”相结合的方式进行，邀请校内外高等教育政策与教学管理领域专家授课，并设置专门的研讨环节，推动学习成果向学院（部）改革方案转化。
（一）第一天：政策形势与专业课程建设
时间 |
培训内容 |
9:00—9:30 |
领导致辞、培训说明与要求 |
9:30—12:00 |
专题报告：高等教育改革最新政策形势与“十五五”教育规划解读。《教育强国建设规划纲要（2024—2035年）》重点任务，“十五五”时期高等教育提质扩容、优质本科扩容、学科专业动态调整、人才培养供需适配等改革部署，高校教学院长的应对之策。 |
14:00—16:00 |
专题报告：人工智能赋能本科教育教学的实践路径。《“人工智能+教育”行动计划》解读，将人工智能纳入人才培养方案与课程体系、教师智能素养标准与教师轮训、智慧课程建设与教学成果项目培育。 |
16:20—18:00 |
小组研讨：分组交流研讨，形成学院改革初步思路。 |
（二）第二天：模式创新与学院教学治理
时间 |
培训内容 |
8:30—10:00 |
专题报告：项目制（PBL）育人模式与本科人才培养模式改革。“十五五”规划全面推广“项目制”育人新模式的要求，PBL核心理念、驱动性问题设计、跨学科整合与评价方式改革，学院推进项目制教学的组织路径。 |
10:10—11:30 |
经验交流：学院本科教学改革创新典型案例分享。 |
11:30—12:00 |
总结与后续工作安排 |
六、培训考核与成果要求
（一）培训考勤。本次培训实行封闭管理、严格考勤，参训人员须全程参加各项培训活动。参训情况纳入学院年度本科教学工作考核。
（二）培训成果。参训教学院长须在培训结束后两周内，结合培训内容与本学院实际，提交一份《学院本科教学改革创新谋划方案》（不少于2000字），内容应包括：本单位本科教学存在的突出问题、未来两年改革的主攻方向、拟推进的重点举措与预期成效、需要的支持条件。
（三）成果运用。学校将组织专家对提交方案进行评阅，遴选优秀方案纳入学校教学管理案例库，并在学校本科教学工作会议上交流分享。
七、其他事项
（一）报名方式。请各学院（部）于培训前5个工作日17:00前，将参训人员回执通过钉钉群报送，或发送至邮箱fazhanzx@swu.edu.cn，邮件主题注明“学院名称＋教学院长培训报名”。
（二）参训准备。请参训人员提前梳理本单位本科教学工作的现状、突出问题与改革设想，准备3—5分钟的学院情况交流材料，便于研讨环节交流；建议携带笔记本电脑，便于查阅资料和撰写谋划方案。
（三）培训保障。培训期间的交通、食宿由学校统一安排。请参训人员合理安排工作，确保全程参加。
通知未尽事宜，请与教师教学发展中心联系。
联系人：蒋岑岑、石定芳
联系电话：68366290
邮箱：fazhanzx@swu.edu.cn
附件：本科教学院长教学改革创新专题培训报名回执
本科生院（教师教学发展中心）
2026年10月26日